1、用个人账号登陆智联后,点击我的智联,下面会有三大模块,分别是“我的搜索,我的简历和我的申请与反馈”,在我的申请与反馈下面的XX封未读人事经理来信。打开后,就会显示信件主题,接收时间和来信公司名称,你在信件主题点击一下,就可以打开信件内容。除非是你把来信删除了,那就没法查看了。
2、您好,如果您是点开了那条消息,再删除的是会显示已读的。如果没有点开消息,就不会显示已读。仅供参考,谢谢。
3、如果你在智联招聘上沟通,显示的是送达。那说明HR还没有看到,只有显示已读的时候他才能看到。
错过人事经理来信意思是由企业邀请你去面试你没有去,他们职位过期了就没有了,等于是错失一个机会。求职不要只盯着一个网站,多注册几个账号。
那通知你面试的是“上海督可实业有限公司”的吗?如果是应该就没有问题。因为有些公司的人事为求方便,会发消息通知面试,而不是一个个打电话。保险起见,你可以拨打该手机号,进一步确认。
公司要通知你的话,hr会打电话给你的,智联或前程无忧的人事经理来信只是公司内置的回复系统发给你的。
凡是薪水很高,但是招聘条件不高,很容易得到这份工作的信息,就要提高警惕了!极大可能是骗子。
票子的概率很高,自己看看有没有什么时候投递过这个公司的简历,如果以前确实投递过这个公司的简历可以试试打电话过去问一问情况,如果根本就没有投递过这个公司的简历那就根本没必要回复电话,尤其是电话号码在网上查不到的号码最好是不要回复了,可能是电信诈骗,你打电话就变成了声讯台收你高额话费。
1、打开最新版本智联招聘app首页,点击“面试”页面。点击“直约面试”,填写相关信息之后,小伙伴就可以进行职位投递。小伙伴可以左右滑动选择自己心水的职位,选好之后就直接“约起”。约面试发送成功,小伙伴将会在48小时内收到面试邀请啦。
2、智联招聘发送面试邀请教程 打开智联官网,选择企业登录的。进入以后,我们就会看到主界面上关于这个简历的,我们就点击查看所有的简历就好了。点击查看简历以后,我们就会看到有一个点击查看所有简历的,我们再次点击,就可以看到所有我们还没有查看的简历。
3、具体步骤如下:打开zui新版本智联招聘app首页,点击面试页面然后点击直约面试,填写相关信息之后,小伙伴就可以进行职位投递,小伙伴可以左右滑动选择自己心水的职位,选好之后就直接约起。约面试发送成功,小伙伴将会在48小时内收到面试邀请啦。选定候选人,发送面试时间以及地点。
4、查看智联招聘的投递记录,可以按照以下步骤操作:进入手机的智联招聘软件,点击右下角的我的选项。进入我的界面后,在页面中点击投递记录一栏,就可以看到自己投递的职位及投递状态了。
5、是真的。根据查询智联招聘官网得知。智联招聘根据招聘企业在平台上发布的招聘信息,通过筛选和匹配系统,将符合岗位要求的求职者推荐给企业。收到了面试邀请,是因为求职者的背景、技能和经验与岗位需求匹配。主动在智联招聘平台上投递了简历,并且简历被招聘企业看中,会收到发送的面试邀请。
1、根据查询智联招聘官网得知。百度搜索智联招聘进入到其官网上,登陆自己的智联招聘账户。进入官网以后,需要先登陆自己的智联招聘账号。在自己的简历中心界面上,有一个人事经理来信点击进入即可查看用邮箱发给企业的邮件。
2、在智联界面网页上端的消息管理里面可以查看到。
3、你好,在智联招聘上查到以往投到公司的简历步骤:首先,打开智联招聘软件,输入手机号码进行登录;首页下方有“我的”选项,点击“我的”;点击“我的”之后会跳出来很多选项卡,找到“投递记录”并点击;点击“投递记录”之后,会跳出来在智联招聘上以往投到公司的简历。
4、首先要登录到智联的官方网站,如下图,没有账号要进行申请一个。然后找到个人中心,有一个“我的简历”按钮,点击进入。进入之后好好的编写一下自己的简历,完成之后点击创建完成,如下图。这个时机是找到了公司,之后找到招聘的公司,然后申请职位就可以了。
5、很简单的,登录智联以后,点简历管理,在每份简历那一行的最后一项有一个外发简历,点击就可以了。
6、打开简历中心-简历管理,选择一个已经创建的简历,点“更多操作”旁边的小三角,选择第三项“外发”,按照要求输入接受email,主题等,即可。
答案是不一定。主要还是看之前面试回答是否优秀以及候选人本身能力是否符合岗位要求,可以等着HR的回复或者询问HR。 为什么面试官会问这个问题? 要考虑以下两种情况: 这句话是否为面试官作为礼貌性的结束语 一般面试时间是1个小时,总有结束的时候,面试官作为结束语随意问一下。
哼,光说不做假把式。 哥哥别光嘴上说,钱拿来啊。 真是烂泥扶不上墙,这是我的账号,行动起来呀。 王哥哥给我suv加满了,你现在给我的支支里转个账,把下次加油的机会给你喽! 回复男领导 冲呀,保z不辜负领导的期望。
如果你当下有创业的想法,未来不想浑浑噩噩的打工,一定要看一下这篇文章 圈子和执行力,圈子牛逼了,项目就一定做的不会差。执行力牛逼了,你就会比同行做的好。 思考力,这一定是不断需要自我督促的事情,是创业自律的必修课。 对于看不惯的人和事,一定要说出来。
普本的伙伴觉得自己毫无机会,甚至不敢去想。大家千万不要有这样的想法,其实很多时候只是出现了信息差!无论是新闻、传媒、还是互联网大厂的日常实习,都是全年不定时发布的。
这是因为,女孩子收到了突如其来的爱,没有任何先兆和思想准备。因此很快就会做出不同意或拒绝的表示。但贸然地回绝,会招致“得罪”对方,人家这是抱着善意而来,而且是想与你结成‘秦晋之好’,怎好让人彻底寒心呐?交个朋友总算可以的吧?! 因此‘哄好’对方,就成了这种情况下的很必要的‘策略’了。
1、这个可能是人家公司的HR在网上海选简历的时候刚好看到了,然后就给你发信息了,不过更大的可能是别人看都不看简历就直接海法信息,所以没什么意义,不用理他就好了。
2、这个要注意了,一般来说在智联上让你去面试的,基本都会先给你打电话,和你沟通好面试的时间地点,而不是强制性的通知你几点在什么地方面试,毕竟这些事情要双方商量着来的。像这样的短信亦或是邮件更是靠不住,最好给那家公司打个电话确认下,以防被骗。
3、要人急切的或者看你是人才,公司人事主动给你发邮件是有可能的。但同时,智联上的公司也不是所有都是正规的,假冒的皮包公司也多的是,故意欺骗你的也有。所以还是需要你自己判断。
4、网上投简历可靠,他们可以浏览到你的简历。基本上会让你去面试。