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公司新闻
1、智联招聘是一家中国领先的人力资源服务提供商，专注于为企业和求职者提供全方位的招聘、培训、咨询等人力资源服务。成立于1997年，是国内第一家上市的互联网人力资源服务公司。智联招聘通过拥有强大的互联网平台和专业的团队，为企业和求职者提供高效、便捷和可信赖的招聘服务。
2、智联招聘成立于1994年，作为一家专业的人力资源服务提供商，它在中国市场拥有广泛的影响力。目前，智联招聘的用户量已经达到了3亿，涵盖了大量的职场人士，而其合作的企业数量更是达到了616万家之多，这显示了其在人力资源市场中的重要地位。
3、就是一个招聘服务商的公司名字 智联招聘面向大型公司和快速发展的中小企业，提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等等，并在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》，是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。
4、智联招聘是一个专业的招聘网站，为求职者和用人单位提供招聘和求职服务。它不仅帮助求职者寻找合适的工作岗位，还为用人单位提供招聘解决方案，帮助他们招到最合适的人才。在智联招聘网站上，求职者可以注册并创建自己的简历，进行职业规划和个人成长，同时也可以浏览并应聘最新的招聘信息。
5、智联招聘代理招聘。智联招聘是一家招聘网站，提供求职者和招聘公司之间的信息对接服务，代招就是为企业提供整体招聘解决方案，快速高效的帮助企业招募到所需要人才，智联代招就是在智联招聘上，会有公司或企业让智联招聘帮其招聘符合要求的新员工。
6、智联招聘（Zhaopin）创建于1997年，是一家面向大型公司和快速发展的中小企业提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等。在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》，是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。
1、智联招聘面试的过程就是招聘公司邀约或应聘者投递简历，然后交流后HR通知应聘者去公司面试，应聘人员去公司面试后，公司在三天到一周就会给出答复，智联招聘显示通过本轮面试，就代表了本轮面试成功，得到了公司的认可，可以进行下一阶段。
2、没有被拒，只是对方是需要一些时间，要通过筛选简历，这个也是第一轮面试，所以你需要等她们的通知就可以了，如果你符合她们公司的要求，她们会打电话给你的。
3、在智联招聘上，当你看到自己的简历显示为“待沟通”状态时，这意味着hr对你投递的简历表示出了兴趣，将其作为潜在的候选人储备起来。但目前尚未与你取得联系。
4、不好进。难度方面。智联招聘公司应聘复试需要面试3轮，层层筛选，及格的人才能够留下。面试人数方面。由于智联招聘公司的员工待遇福利很好，导致每次应聘人数都有一百多人，十分的多，但是通常公司只招聘一两个，所以不好进。
1、智联招聘公司的全称是北京智联招聘咨询有限公司。 公司的经营范围包括信息圆和咨询服务、社会经济咨询服务。 智联招聘还提供技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让和技术推广。 此外，公司还涉足人力资源服务领域。
2、因此，在去面试之前，一定要做好充分的准备和调查。这不仅包括核实公司信息的真实性，还要了解清楚职位的具体内容。面试时也要保持警惕，不要轻易透露个人信息或支付任何费用。有时候，一些公司会以面试为名，实则是进行推销或推荐其他服务。总之，在智联招聘这样的平台上找工作，一定要小心谨慎，提高警惕。
3、有些公司为了保密需要，不想让外界知道他们某个岗位的员工离职了，就采取隐名的方法。智联招聘（Zhaopin）创建于1997年，是一家面向大型公司和快速发展的中小企业提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等。
4、凡是你所能接触到的招聘演员的公司，包括自称剧组直招的的地方，全部都是诈骗钱财的假招聘，一个真的也没有，你连碰都不要碰它们，只要你去看看，他们就有办法让你乖乖掏钱。你可以去参看百度贴吧的招演员吧、群众演员吧吧（注意是两个吧字），里面的置顶帖子看看。
5、我上智联查了下这个公司，基本上可以不考虑，因为有三个疑点如下：行政助理/前台文员/客服专员/司机 这四个岗位同时放在一起，一次性招10人，需求不明，而且一般的企业可能同时需要10名客服，但不会同时需要10个前台--那得多大的前台。
6、智联一些小公司显示某事业单位招聘是真的。智联招聘是很大的一个线上招聘的网站，企业要发布招聘信息都需要先注册的，提供真实的企业营业执照信息。所以在智联招聘发布的招聘信息都是真实的。智联招聘创建于1994年，拥有3亿职场人用户，累计合作企业数达616万家。